4月19日上午，大连工业大学党政办公室绩效工作负责人及信息科科长到我校进行调研。我校人力资源处等部门负责人及相关负责人员参加了座谈交流会。
座谈中，我校人力资源处负责人介绍了学校近年来在绩效考核工作中的经验，分析了下一步学校在绩效考核工作中的目标方向与激励作用。随后，双方就如何精准设计绩效考核指标体系，将“重点考”和“考重点”相结合，实现“管、考、评”三合一的闭环管理机制等方面进行了深入地交流和探讨。
通过座谈，双方初步确立了共同研讨绩效考核工作提质升级的合作意向，进一步明确了两校间定期联系、互相沟通的交流与协作机制。
撰稿：蔚筱偲 编辑：韩丹
