为进一步加强后勤专业化队伍建设，切实提升后勤职工综合素养与业务能力，按照集团“业务技能提升月”工作部署，6月21日、7月1日，后勤服务集团先后组织行政管理人员、质量监督员等人员开展了业务技能学习活动，共计百余人次参加了学习。
此次活动紧扣后勤工作实际需求，采用专题理论授课和典型案例剖析相结合的模式，紧紧围绕安全生产管理、公文信息写作、采购报销实务三大核心业务展开。针对安全生产学习，全面学习集团安全管理制度及安全生产操作规范，并结合关键环节进行风险研判；公文信息写作方面，采用具体案例系统讲授公文格式规范、信息采编技巧及写作思维提升方法；采购报销业务学习，针对报销流程标准化管理、合规性审查及风险防范要求进行了详细阐述。
此次系统化培训有效促进后勤职工业务能力与职业素养双提升，对深化集团业务骨干梯队建设、优化管理服务效能起到积极的促进作用。
撰稿：佟雪娇 编辑：韩丹
